Mercadona procura mais de 300 trabalhadores – salários até 87.000 €! Oportunidade bombástica

mercadona procura mais de 300 trabalhadores – e o seu salário pode explodir expectativas!

Você leu certo: a Mercadona procura mais de 300 trabalhadores em Portugal e Espanha, oferecendo salários que, em determinados cargos, atingem até 87.000 € brutos anuais. Isso mesmo — uma rede de supermercados está prestes a dar um salto fenomenal no mercado de trabalho ibérico. Você quer saber como aproveitar essa oportunidade? Continue lendo – porque isso pode mudar sua vida profissional.

1. Contexto da expansão da Mercadona em Portugal e Espanha

A Mercadona é uma gigante do varejo alimentar espanhola, presente já com centenas de lojas e operações logísticas em ambos os países.
Nos últimos anos, a empresa tem investido fortemente na expansão no território português, inaugurando novas lojas, bombando sua logística e impulsionando áreas tecnológicas.

Esse momento de crescimento gera uma demanda massiva de mão de obra — e é exatamente aí que surge o anúncio arrebatador: mercadona procura mais de 300 trabalhadores para reforçar equipe em lojas, escritórios, logística e no setor tecnológico.

2. Quantidade de vagas: 311 posições distribuídas

De acordo com o anúncio oficial, a Mercadona abriu 311 vagas ativas para reforçar sua força de trabalho em Portugal e Espanha. 
Dessas, cerca de 230 são destinadas a lojas e novas aberturas, e o restante se distribui entre logística, tecnologia e escritórios.

3. Áreas com maior demanda: lojas, logística, tecnologia e escritórios

As áreas mais visadas são:

• Lojas: operadores, repositores, atendimento, gerentes de loja

• Logística / blocos logísticos: transporte, armazém, cadeia de abastecimento

• Mercadona On-line / e-commerce: distribuição para domicílio

• Tecnologia / TI / inovação: engenheiros, especialistas em Inteligência Artificial, Big Data

• Escritórios centrais: administração, recursos humanos, saúde ocupacional, jurídico

Segundo fontes, mais de 20 empregos são para perfis TI, com remunerações que podem ultrapassar 80.000 €. 
Além disso, mais de 40 vagas destinam-se a escritórios, inclusive cargos médicos de saúde laboral, com teto anunciado de 87.000 €.

4. Salários surpreendentes: até 87.000 € anuais

O trecho mais impactante do anúncio: a Mercadona procura mais de 300 trabalhadores com salários que, em alguns cargos, chegam a 87.000 € brutos por ano. 
Esses valores claramente correspondem aos cargos de topo — diretores, especialistas em saúde laboral ou alto escalão administrativo.

É importante frisar: nem todas as vagas pagarão esse valor máximo — muitas terão remunerações mais modestas (nível operacional). Mas o anúncio serve como isca poderosa para atrair talentos de alto nível.

5. Exemplos de cargos de topo com salários máximos

Embora o anúncio geral não especifique todos os cargos máximos, somos informados de que:

• Cargos em saúde ocupacional e medicina laboral têm salário estimado nesse patamar de 87.000 €.

• Profissionais técnicos de IA, Big Data, engenharia de software podem obter remunerações que superam 80.000 €.

Além disso, em anúncios específicos para advogados trabalhistas, a Mercadona oferece salários entre 45.637 € e 69.280 € para funções jurídicas em Portugal. 
Outro exemplo: médicos para atuar nos centros de saúde da empresa em Portugal têm salários de 45.637 € até 69.280 €.

Esses dados ajudam a calibrar a expectativa: o teto de 87.000 € será para poucos cargos de elite.

6. Condições oferecidas: contrato, benefícios, estabilidade

Além do salário atraente, a Mercadona promete:

• Contrato efetivo desde o primeiro dia

• Estabilidade como política de recursos humanos

• Benefícios extras: subsídio de alimentação, adicionais por domingos/feriados, bônus por objetivos

• Formação: muitos cargos não exigem experiência, há treinamento interno

• Portal de emprego renovado para facilitar candidaturas e acompanhamento de status

7. Recrutamento tecnológico: IA, Big Data, engenheiros

Uma das áreas mais chamativas é a tecnológica. A Mercadona, por meio da divisão Mercadona IT, abre dezenas de vagas para engenheiros, desenvolvedores, especialistas de IA e Big Data.

Esses profissionais são altamente valorizados no mercado, e a oferta salarial já mencionada (superior a 80.000 €) é coerente com o padrão dessas funções em empresas de porte.

Essa é uma oportunidade de ouro para quem atua em tecnologia e quer entrar numa estrutura grande no setor de varejo.

8. Recrutamento em escritórios: RH, administração, saúde trabalhista

Nos escritórios centrais, a Mercadona também oferece vagas para:

• Recursos Humanos

• Administração corporativa

• Médicos do trabalho / saúde ocupacional

• Jurídico

Esses cargos tendem a compor o grupo que poderá atingir o teto de 87.000 €.

9. Expansão prevista no Algarve e demais regiões de Portugal

A Mercadona já anunciou que vai chegar ao Algarve em 2026, com abertura de lojas em Faro e Portimão, gerando 200 empregos adicionais.

No total, estima-se que serão 10 novas unidades em 2025 em Portugal.
Essa expansão operacional reforça que muitas das vagas poderão estar geograficamente distribuídas, inclusive em regiões menos centrais.

10. Comparativo salarial: Portugal vs Espanha

Embora o anúncio seja para as duas nações, geralmente os salários máximos são direcionados àqueles profissionais que podem operar entre os dois mercados ou em funções centrais.
É provável que os cargos de excelência em Portugal recebam valores próximos aos oferecidos na Espanha (87.000 €), mas deverá haver ajustes locais (impostos, custo de vida).

Em Portugal, já vimos salários de 45.637 € a 69.280 € para cargos médicos ou jurídicos dentro da Mercadona. 
Em paralelo, a empresa elevou em 8,5 % os salários de sua força laboral geral em 2025, tanto na Espanha quanto em Portugal.

11. O novo portal de emprego da Mercadona

Um ponto estratégico: a empresa lançou um portal de emprego renovado em julho de 2025, visando centralizar as candidaturas e facilitar a gestão de perfis.

As principais melhorias:

• Perfil único para candidatos, sem necessidade de repetir dados para cada vaga

• Vinculação opcional com LinkedIn

• Preferências de jornada, contrato, localização

• Consulta do status de candidatura

• Vídeos explicativos sobre o dia a dia de cada função

Isso agiliza o processo e torna menos burocrático para quem busca uma vaga — especialmente quando “mercadona procura mais de 300 trabalhadores” ao mesmo tempo.

12. Como enviar o currículo passo a passo

Para quem quer agir rápido, aqui está o guia:

1. Acesse o portal de emprego da Mercadona

2. Crie um perfil pessoal (nome, contato, formação)

3. Vincule seu currículo ou importe do LinkedIn

4. Indique suas preferências: tipo de contrato, jornada, localização, área

5. Consulte as vagas disponíveis que correspondem ao seu perfil

6. Candidate-se imediatamente

7. Acompanhe o status de cada candidatura pela plataforma

Quanto mais completo e bem-formatado for seu perfil (competências, experiência, palavras-chave fortes), maiores as chances de ser chamado.

13. Dicas para destacar tua candidatura

• Utilize palavras-chave relacionadas à vaga (ex: logística, IA, Big Data, supermercado, RH)

• Enfatize resultados concretos em empregos anteriores

• Demonstre capacidade de aprendizado rápido

• Tenha formação ou certificações na área desejada

• Personalize a carta de apresentação para o cargo

• Mostre disponibilidade geográfica se estiver disposto a se mudar

• Use o portal da Mercadona com todas as informações preenchidas para “rankear” melhor

14. Riscos, gargalos ou críticas potenciais

• Nem todas as 311 vagas pagarão a cifra de 87.000 € — muitos cargos serão operacionais com remunerações bem mais modestas

• A competição será brutal: muitos candidatos disputarão poucas posições de topo

• A densidade de candidatos pode causar demora no retorno

• As exigências – especialmente nas vagas tecnológicas ou médicas – serão altas

• Alguns candidatos podem não querer mudar de cidade, o que limita mobilidade

15. O que essa onda de contratações revela do setor de supermercados

• O varejo alimentar está cada vez mais tecnologizado

• Há escassez de talentos em IA, Big Data e engenharia — até redes de supermercados têm que investir nisso

• Empresas estão dispostas a pagar bem para manter bons profissionais

• O equilíbrio entre escala física (lojas) e digital (online, logística) exige novas competências

16. Conclusão provocativa: por que não podes perder essa chance

Se você buscava uma chance de subir na carreira profissional, essa é a deixa que esperava. O momento em que mercadona procura mais de 300 trabalhadores com salários que estouram padrões deve ser aproveitado com agilidade.

Não espere que as vagas desapareçam — comece agora, monte um perfil forte, candidate-se às funções que domina e mire alto. Quem sabe você não será um dos poucos selecionados para cargos de elite com remuneração cinco dígitos?

FAQ

1. Por que a Mercadona procura mais de 300 trabalhadores agora?
A Mercadona procura mais de 300 trabalhadores para sustentar sua forte expansão em Portugal e Espanha, abrindo novas lojas, reforçando logística e investindo em tecnologia.

2. Quais cargos são oferecidos quando a Mercadona procura mais de 300 trabalhadores?
Os cargos abrangem lojas (operadores, gerentes), logística, TI (IA, Big Data, engenheiros), escritórios (RH, administração) e saúde laboral.

3. Quanto posso ganhar quando a Mercadona procura mais de 300 trabalhadores?
Em cargos de topo, a remuneração pode chegar a 87.000 € brutos anuais. Para funções operacionais, os valores serão mais modestos e variarão conforme salário base local.

4. Como me candidatar quando a Mercadona procura mais de 300 trabalhadores?
Você deve acessar o portal de emprego da Mercadona, criar um perfil único, indicar preferências e se candidatar diretamente às vagas ativas.

5. Quais os requisitos mínimos quando a Mercadona procura mais de 300 trabalhadores?
Os requisitos variam conforme o cargo: algumas vagas operacionais não exigem experiência, outras exigem formação superior, especialização ou fluência em idiomas.

6. Essa contratação massiva (Mercadona procura mais de 300 trabalhadores) também vale para Portugal?
Sim — o anúncio é válido para Portugal e Espanha, com vagas distribuídas nos dois países, inclusive para funções nas lojas, logística e setor tecnológico em território português.

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